Este 1º de maio, Dia do Trabalho, também chamado de Dia do Trabalhador e da Trabalhadora, é uma data de comemoração para os empregados domésticos. Isso por causa da conquista de direitos após a aprovação pelo Congresso Nacional, em abril, da Proposta de Emenda Constitucional (PEC) que garantiu - entre outros itens - a jornada de trabalho de 44 horas semanais, com o limite de oito horas diárias.
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Neste sábado (27), foi comemorado o Dia da Nacional da Empregada Doméstica, e a conquista pela igualdade dos direitos trabalhistas foi comemorada em todo o país. Entretanto, diversos pontos sobre a regulamentação da PEC da Domésticas ainda geram polêmica, como o percentual da multa sobre o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) em caso de demissão sem justa causa.
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O relator da comissão mista formada no Congresso para discutir a regulamentação da PEC das Domésticas, senador Romero Jucá (PMDB-RR), afirmou que os membros da comissão concordam em aprovar a criação do boleto único para pagamento do Fundo de Garantia (FGTS), do INSS e do Seguro contra Acidentes, chamado Supersimples do Empregador. Jucá disse que é preciso regulamentar a nova lei sem que haja insegurança para os mais de seis milhões de trabalhadores domésticos do país.
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Após a promulgação da PEC, prevista para o dia 2 de abril, passam a valer direitos como a jornada máxima de trabalho estabelecida em oito horas diárias e 44 horas semanais para os empregados que trabalham em domicílios, como faxineiras, jardineiros, motoristas, cozinheiras e babás. No caso de o serviço se prolongar fica previsto o pagamento de horas extras e de adicional noturno se o trabalho ocorrer após as 22h. Para o presidente do Sindicato dos Trabalhadores Domésticos do Distrito Federal, Antônio Barros, as novas regras não devem causar demissões em massa.
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Confira a entrevista do programa Redação Nacional, da Rádio Nacional do Rio de Janeiro, com Áurea Sampaio, presidente da Associação de Magistrados da Justiça do Trabalho da 1ª Região.
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