Vladimir Platonow
Repórter da Agência Brasil

Rio - O presidente da Eletronuclear, Othon Luiz Pinheiro da Silva, assinou hoje (22) o Termo de Compromisso do Programa Pró-Eqüidade de Gênero do governo federal. Por meio dele, a estatal da área energética se compromete, oficialmente, a combater, dentro e fora da empresa, o preconceito contra a mulher.

De acordo com a assessoria da Eletronuclear, desde julho do ano passado, com a criação do Comitê Coordenador Permanente para Questões de Gênero, a empresa estimula práticas para promover a redução da desigualdade de gênero.

Para alcançar a eqüidade no trabalho, a Eletronuclear elaborou um plano de ação nas áreas de Gestão de Pessoas e Cultura Organizacional, aprovado pela Secretaria Especial de Políticas para as Mulheres da Presidência da República. O plano deverá ser desenvolvido no prazo de um ano. Com o cumprimento dele, a empresa obterá o "Selo Pró-Eqüidade".

A ministra da Secretaria Especial de Políticas para as Mulheres, Nilcéa Freire, estima em 10%
a participação das mulheres em cargos de diretoria nas empresas públicas. Para ela, ainda existe uma barreira para a promoção das mulheres aos cargos de comando das empresas.

De acordo com a subsecretária de Planejamento da Secretaria, Angela Fontes, o Programa Pró-Eqüidade de Gênero, criado em 2004, já foi implantado em 16 empresas públicas. Segundo ela, o programa começará a ser adotado, ainda este semestre, por universidades públicas e o Senado. Até o fim do ano, o objetivo é levá-lo também para empresas privadas.